Descrierea postului unui medic traumatolog. Descrierea postului unui medic traumatolog-ortoped

• 1. Dispoziții generale.
• 1. În funcția de medic este numit un medic cu studii superioare medicale și prima categorie de calificare.
• 2. În funcție este numit un medic ortoped traumatolog, transferat și eliberat din funcție prin ordin al medicului șef.
• 3. Un medic traumatolog ortoped raportează medicului șef, medicului șef adjunct pentru chirurgie și șefului de secție.
• 4. Tot personalul medical care lucrează în secție este în subordinea medicului: asistentă șefă, asistente, soră gazdă, infirmiere.
• 5. În activitățile sale, medicul traumatolog ortoped este ghidat de:
• 5.1 Constituția Republicii Belarus;
• 5.2 acte juridice de reglementare și alte autorități superioare de guvernare în probleme de sănătate;
• 5.3 Ordinele și instrucțiunile medicului șef, Ministerul Sănătății al Republicii Belarus;
• 5.4 statutul instituției sanitare;
• 5.5 reguli și reglementări de sănătate a muncii;
• 5.6 reglementările muncii;
• 5.7 această fișă a postului;
• 5.8 reglementări privind separarea osteomielitei.
• 6. Un traumatolog ortoped trebuie să știe:
• 6.1 reglementări și alte materiale de îndrumare ale autorităților superioare în probleme de sănătate;
• 6.2 reguli pentru acordarea de îngrijiri medicale medicale și de urgență populației, precum și

Activitate profesională în specialitatea - traumatologie-ortopedie;

• 6.3 noi metode de tratament, diagnostic și furnizare de medicamente pentru pacienți;
• 6.4 elementele de bază ale examinării medicale a muncii;
• 6.5 structura și principiile de bază ale cooperării cu alți specialiști și servicii;
• 6.6 elementele de bază ale acordării de îngrijiri sanitare, preventive și terapeutice populației;
• 6.7 bazele legislației muncii;
• 6.8 reguli și reglementări de protecție a muncii și de securitate la incendiu;
• 6.9 acte normative privind respectarea regimului sanitar și epidemiologic al secțiilor purulent-septice;
• 7. În perioada de absență temporară a medicului traumatolog ortoped, atribuțiile acestuia sunt îndeplinite de o persoană desemnată prin ordin al medicului șef, care se ghidează în activitatea sa de aceste instrucțiuni.
• 2. Responsabilitățile postului.

În conformitate cu cerințele specialității, un medic traumatolog-ortoped din categoria I de calificare trebuie să cunoască aspecte generale și specifice ale traumatologiei și ortopediei și să poată efectua manipulări conform listei cerințelor de calificare din prima categorie (anexă pe fișe) .

3. Un medic traumatolog ortoped are dreptul:

transmite spre examinare conducerii unei institutii sanitare propuneri de imbunatatire a activitatilor legate de furnizarea de servicii medicale populatiei din specialitatea lor, eliminarea problemelor identificate din competenta lor;

efectuează externarea și transferul în alte secții sau alte instituții medicale de comun acord cu șeful secției

participa la discutarea problemelor legate de activitățile sale la întâlniri, conferințe, seminarii

exercita controlul asupra muncii personalului medical din subordinea acestuia

îmbunătățiți-vă abilitățile în în modul prescris

solicită conducerii instituției să asiste la punerea în aplicare a îndatoririlor și drepturilor care îi sunt atribuite.

4. Responsabilitate.

Medicul traumatolog ortoped este responsabil pentru:

pentru îndeplinirea necorespunzătoare (neîndeplinirea) a atribuțiilor de serviciu, pentru incorectitudinea și incompletitudinea drepturilor prevăzute în prezenta fișă a postului, în limitele determinate de legislația muncii în vigoare;

pentru infractiunile savarsite in cursul indeplinirii acestora activitate profesională care a dus la decesul sau afectarea sănătății pacientului, în limitele stabilite de legislația administrativă, penală și civilă în vigoare;

pentru producerea unui prejudiciu moral unui pacient asociat cu consecințe grave asupra sănătății pacientului ca urmare a greșelilor comise și a activităților medicale, în limitele determinate de legislația administrativă, penală și civilă în vigoare.

DESCRIEREA POSTULUI PENTRU UN TRAUMATOLOG-ORTOPED

I. Dispoziţii generale

1. În funcția de medic traumatolog-ortoped este numită persoana care are studii superioare medicale și a absolvit o pregătire postuniversitară sau specializare în specialitatea „Traumatologie și ortopedie”.
2. Un medic traumatolog ortoped este numit și eliberat din funcție prin ordin al medicului șef al unei unități sanitare în conformitate cu legislația în vigoare.
3. Medicul ortoped traumatolog este subordonat direct șefului de secție, iar în lipsa acestuia, șefului unității medicale sau adjunctul acestuia.
4. Un traumatolog ortoped trebuie să știe:
   - bazele legislației în domeniul sănătății;
   - acte normative care reglementează activitățile instituțiilor sanitare;
   - bazele organizării asistenței medicale și preventive în spitale și ambulatorii, asistență medicală de ambulanță și de urgență, servicii de medicină de dezastre, servicii sanitare și epidemiologice, furnizare de medicamente pentru populație și unități sanitare;
   - fundamente teoretice, principii si metode ale examenului medical;
   - fundamente organizatorice și economice ale activităților instituțiilor sanitare și ale lucrătorilor medicali în condițiile medicinei de asigurări bugetare;
   - fundamentele igienei sociale, organizarea și economia asistenței medicale, etica medicală și deontologie;
   - aspecte juridice activitati medicale;
   - principii generaleși metode de bază de diagnosticare clinică, instrumentală și de laborator a stării funcționale a organelor și sistemelor corpul uman;
   - etiologia, patogeneza, simptomele clinice, caracteristicile clinice, principiile tratamentului complex al bolilor majore; reguli pentru acordarea asistenței medicale de urgență;
   - bazele examinării invalidității temporare și examen medical si social;
   - bazele educației pentru sănătate;
   - regulamentul intern al muncii; reguli si reglementari de protectia muncii, siguranta, salubritate industriala si protectia impotriva incendiilor.
5. În specialitatea sa, un medic traumatolog-ortoped trebuie să știe:
   - metode moderne prevenire, diagnostic, tratament și reabilitare; conținut și secțiuni de traumatologie și ortopedie ca disciplină clinică independentă;
   - sarcinile, organizarea, structura, personalul si dotarea serviciului de traumatologie si ortopedie;
   - acte normative, instructive și metodologice în vigoare în specialitate;
   - reguli de intocmire a documentatiei medicale;
   - procedura de efectuare a examenului de invaliditate temporară și a examenului medical și social;
   - principii de planificare a activităților și raportare a serviciului de traumatologie și ortopedie;
   - metode si proceduri de monitorizare a activitatilor sale.
6. _________________________________________________________________.

II. Responsabilitățile postului

1. Asigură îngrijiri medicale calificate în specialitatea sa, folosind metode moderne de prevenire, diagnostic, tratament și reabilitare, aprobate pentru utilizare în practica medicală.
2. Determină tactica managementului pacientului în conformitate cu regulile și standardele stabilite.
3. Elaborează un plan de examinare a pacientului, clarifică domeniul de aplicare și metodele raționale de examinare a pacientului pentru a obține informații de diagnostic complete și de încredere în cel mai scurt timp posibil.
4. Pe baza observațiilor și examinării clinice, anamneza, datele din studii clinice, de laborator și instrumentale, stabilește (sau confirmă) un diagnostic.
5. În conformitate cu regulile și standardele stabilite, prescrie și monitorizează tratamentul necesar, organizează sau efectuează în mod independent procedurile și activitățile necesare de diagnostic, terapeutic, de reabilitare și preventiv.
6. În spital, el examinează zilnic pacientul.
7. Modifică planul de tratament în funcție de starea pacientului și determină necesitatea unor metode suplimentare de examinare.
8. Oferă asistență consultativă medicilor din alte secții ale unităților de sănătate din specialitatea lor.
9. Supraveghează activitatea personalului de îngrijire și medical junior din subordinea acestuia (dacă există), îl asistă în îndeplinirea atribuțiilor lor oficiale.
10. Monitorizează corectitudinea procedurilor de diagnostic și tratament, funcționarea instrumentelor, aparatelor și echipamentelor, utilizare rațională reactivi si medicamente, respectarea regulilor de securitate si protectia muncii de catre personalul medical si de asistenta medicala.
11. Participă la desfășurarea cursurilor de formare pentru personalul medical.
12. Își planifică munca și îi analizează indicatorii de performanță.
13. Asigură executarea la timp și de înaltă calitate a documentației medicale și de altă natură în conformitate cu regulile stabilite.
14. Efectuează lucrări de educație sanitară.
15. Respectă regulile și principiile eticii și deontologiei medicale.
16. Participă la examenul de invaliditate temporară și se pregătește documentele necesare pentru examen medical si social.
17. Efectuează calificat și la timp ordinele, instrucțiunile și instrucțiunile din partea conducerii instituției, precum și actele juridice de reglementare legate de activitățile sale profesionale.
18. Respectă reglementările interne, reglementările de securitate la incendiu și reglementările sanitare și epidemiologice.
19. Ia prompt măsuri, inclusiv informarea în timp util a conducerii, pentru a elimina încălcările reglementărilor de siguranță, normelor de siguranță la incendiu și normelor sanitare care reprezintă o amenințare pentru activitățile instituției medicale, angajații acesteia, pacienții și vizitatorii.
20. Își îmbunătățește în mod sistematic aptitudinile.
21. _________________________________________________________________.
22. _________________________________________________________________.

III. Drepturi

1. stabilește în mod independent un diagnostic în specialitate pe baza observațiilor și examinării clinice, istoricului medical, datelor din studii clinice, de laborator și instrumentale; determina tacticile de management al pacientului in conformitate cu regulile si standardele stabilite; prescrie metode instrumentale, funcționale și de diagnostic de laborator necesare pentru o examinare cuprinzătoare a pacientului; efectuează proceduri diagnostice, terapeutice, de reabilitare și preventive folosind metode de diagnostic și tratament aprobate; implică, atunci când este necesar, medici din alte specialități pentru consultații, examinare și tratare a pacienților.
2. face propuneri conducerii instituției cu privire la îmbunătățirea procesului de diagnostic și tratament, îmbunătățirea activității serviciilor administrative, economice și paraclinice, probleme de organizare și condițiile muncii lor.
3. controlează munca angajaților din subordine (dacă există), le da ordine în cadrul atribuțiilor lor oficiale și le cere executarea strictă, face propuneri conducerii instituției pentru încurajarea sau impunerea de sancțiuni.
4. să solicite, să primească și să utilizeze materiale informative și documente de reglementare necesare pentru îndeplinirea atribuțiilor lor oficiale.
5. participa la conferințe și întâlniri științifice și practice la care sunt discutate probleme legate de activitatea sa.
6. să fie supus certificării în modul prescris cu dreptul de a primi categoria de calificare corespunzătoare.
7. îmbunătățiți-vă calificările prin cursuri de perfecționare cel puțin o dată la 5 ani.
8. _________________________________________________________________.
9. _________________________________________________________________.

IV. Responsabilitate

1. implementarea la timp și de înaltă calitate a sarcinilor atribuite.
2. organizarea muncii sale, executarea la timp și calificată a comenzilor, instrucțiunilor și instrucțiunilor din partea conducerii, reglementărilor privind activitățile sale.
3. respectarea reglementărilor interne, a normelor de siguranță și siguranță la incendiu.
4. executarea la timp și de înaltă calitate a documentației medicale și a altor documente oficiale prevăzute de documentele de reglementare în vigoare.
5. furnizarea de informații statistice și de altă natură cu privire la activitățile sale în modul prescris.
6. asigurarea respectării disciplinei executive și îndeplinirea atribuțiilor lor oficiale de către angajații din subordinea acestuia (dacă există).
7. luarea promptă a măsurilor, inclusiv informarea în timp util a conducerii, pentru a elimina încălcările reglementărilor de siguranță, normelor de siguranță la incendiu și normelor sanitare care reprezintă o amenințare pentru activitățile unei instituții de sănătate, angajații acesteia, pacienții și vizitatorii.
8. _________________________________________________________________.
9. _________________________________________________________________.

Descrierea postului medic traumatolog-ortoped

1. Dispoziții generale

1. Această fișă a postului definește îndatoririle, drepturile și responsabilitățile postului unui medic traumatolog ortoped.

2. În funcția de medic traumatolog-ortoped este numită o persoană care are studii superioare medicale și a absolvit o pregătire postuniversitară sau specializarea în specialitatea „Traumatologie și ortopedie”.

3. Un chirurg traumatolog-ortoped trebuie să cunoască elementele de bază ale legislației ruse privind asistența medicală; acte normative care reglementează activitățile instituțiilor de sănătate; bazele organizării îngrijirilor medicale și preventive în spitale și ambulatorii, asistență medicală de ambulanță și de urgență, servicii de medicină de dezastre, servicii sanitar-epidemiologice, furnizare de medicamente pentru populație și unități sanitare; fundamente teoretice, principii și metode ale examenului medical; fundamente organizatorice și economice ale activităților instituțiilor medicale și ale lucrătorilor medicali în condițiile medicinei de asigurări bugetare; fundamentele igienei sociale, organizarea și economia asistenței medicale, etica medicală și deontologie; aspecte juridice ale practicii medicale; principii generale și metode de bază de diagnosticare clinică, instrumentală și de laborator a stării funcționale a organelor și sistemelor corpului uman; etiologie, patogeneză, simptome clinice, caracteristici clinice, principii de tratament complex al bolilor majore; reguli pentru acordarea asistenței medicale de urgență; bazele examinării invalidității temporare și examenului medical și social; elementele de bază ale educației pentru sănătate; regulamentul intern al muncii; reguli si reglementari de protectia muncii, siguranta, salubritate industriala si protectia impotriva incendiilor.

În specialitatea sa, un medic traumatolog ortoped trebuie să cunoască metode moderne de prevenire, diagnostic, tratament și reabilitare; conținut și secțiuni de traumatologie și ortopedie ca disciplină clinică independentă; sarcinile, organizarea, structura, personalul si dotarea serviciului de traumatologie si ortopedie; acte normative, legale, instructive și metodologice în vigoare în specialitate; reguli de prelucrare a documentației medicale; procedura de efectuare a examinării invalidității temporare și a examinării medicale și sociale; principii de planificare a activităților și raportare a serviciului de traumatologie și ortopedie; metode si proceduri de monitorizare a activitatilor sale.

4. Un medic traumatolog-ortoped este numit într-o funcție și demis dintr-o funcție prin ordin al medicului șef al unei unități de asistență medicală, în conformitate cu legislația actuală a Federației Ruse.

5. Medicul ortoped traumatolog este subordonat direct șefului de secție, iar în lipsa acestuia, șefului unității medicale sau adjunctul acestuia.

2. Responsabilitățile postului

Asigură îngrijiri medicale calificate în specialitatea sa, folosind metode moderne de prevenire, diagnostic, tratament și reabilitare, aprobate pentru utilizare în practica medicală. Determină tactica managementului pacientului în conformitate cu regulile și standardele stabilite. Elaborează un plan de examinare a pacientului, clarifică domeniul de aplicare și metodele raționale de examinare a pacientului pentru a obține informații de diagnostic complete și de încredere în cel mai scurt timp posibil. Pe baza observațiilor și examinării clinice, anamneza, datele din studii clinice, de laborator și instrumentale, stabilește (sau confirmă) un diagnostic. În conformitate cu regulile și standardele stabilite, prescrie și monitorizează tratamentul necesar, organizează sau efectuează în mod independent procedurile și activitățile necesare de diagnostic, terapeutic, de reabilitare și preventiv. În spital, el examinează zilnic pacientul. Modifică planul de tratament în funcție de starea pacientului și determină necesitatea unor metode suplimentare de examinare. Oferă asistență consultativă medicilor din alte secții ale unităților de sănătate din specialitatea lor. Supraveghează activitatea personalului de îngrijire și medical junior din subordinea acestuia (dacă există), îl asistă în îndeplinirea atribuțiilor lor oficiale. Monitorizează corectitudinea procedurilor de diagnostic și terapeutice, funcționarea instrumentelor, aparatelor și echipamentelor, utilizarea rațională a reactivilor și a medicamentelor, respectarea regulilor de siguranță și de protecție a muncii de către personalul medical și medical junior. Participă la desfășurarea cursurilor de formare pentru personalul medical. Își planifică munca și îi analizează indicatorii de performanță. Asigură executarea la timp și de înaltă calitate a documentației medicale și de altă natură în conformitate cu regulile stabilite. Efectuează lucrări de educație sanitară. Respectă regulile și principiile eticii și deontologiei medicale. Participă la examinarea invalidității temporare și întocmește documentele necesare pentru examenul medical și social. Efectuează calificat și la timp ordinele, instrucțiunile și instrucțiunile din partea conducerii instituției, precum și actele juridice de reglementare legate de activitățile sale profesionale. Respectă reglementările interne, reglementările de securitate la incendiu și reglementările sanitare și epidemiologice. Ia prompt măsuri, inclusiv informarea în timp util a conducerii, pentru a elimina încălcările reglementărilor de siguranță, normelor de siguranță la incendiu și normelor sanitare care reprezintă o amenințare pentru activitățile instituției medicale, angajații acesteia, pacienții și vizitatorii. Își îmbunătățește în mod sistematic aptitudinile.

3. Drepturi

Un medic traumatolog-ortoped are dreptul:

1. stabilesc în mod independent un diagnostic în specialitate pe baza observațiilor și examinării clinice, istoricului medical, datelor din studii clinice, de laborator și instrumentale; determina tacticile de management al pacientului in conformitate cu regulile si standardele stabilite; prescrie metode instrumentale, funcționale și de diagnostic de laborator necesare pentru o examinare cuprinzătoare a pacientului; efectuează proceduri diagnostice, terapeutice, de reabilitare și preventive folosind metode de diagnostic și tratament aprobate; implică, atunci când este necesar, medici din alte specialități pentru consultații, examinare și tratare a pacienților;

2. face propuneri conducerii instituției pentru îmbunătățirea procesului de tratament și diagnostic, îmbunătățirea activității serviciilor administrative, economice și paraclinice, aspectele de organizare și condițiile muncii acestora;

3. controlează munca angajaților din subordine (dacă există), le da ordine în cadrul atribuțiilor lor oficiale și le cere executarea strictă, face propuneri conducerii instituției pentru încurajarea acestora sau impunerea de sancțiuni;

4. să solicite, să primească și să utilizeze materiale informative și documente de reglementare necesare îndeplinirii atribuțiilor lor oficiale;

5. să participe la conferințe și întâlniri științifice și practice la care se discută probleme legate de activitatea sa;

4. executarea la timp și de înaltă calitate a documentației medicale și a altor documente oficiale prevăzute de actele normative în vigoare;

5. furnizarea de informații statistice și de altă natură cu privire la activitățile sale în modul prescris;

6. asigurarea respectării disciplinei executive și îndeplinirea atribuțiilor lor oficiale de către angajații din subordinea acestuia (dacă există);

7. luarea promptă a măsurilor, inclusiv informarea în timp util a conducerii, pentru eliminarea încălcărilor reglementărilor de siguranță, a normelor de siguranță la incendiu și a normelor sanitare care reprezintă o amenințare pentru activitățile unei instituții de sănătate, angajații acesteia, pacienții și vizitatorii acesteia.

Pentru încălcarea disciplinei muncii, a actelor legislative și de reglementare, medicul traumatolog-ortoped poate fi supus răspunderii disciplinare, materiale, administrative și penale în conformitate cu legislația în vigoare, în funcție de gravitatea infracțiunii.

CONFIRM:

[Denumirea funcției]

_______________________________

_______________________________

[Numele organizației]

_______________________________

_______________________/[F.I.O.]/

„______” _______________ 20___

DESCRIEREA POSTULUI

Traumatolog-ortoped

1. Dispoziții generale

1.1. Această fișă a postului definește și reglementează atribuțiile, responsabilitățile funcționale și ale postului, drepturile și responsabilitățile unui medic traumatolog-ortoped [Numele organizației în cazul genitiv] (denumită în continuare Organizația Medicală).

1.2. Un medic traumatolog ortoped este numit într-o funcție și eliberat dintr-o funcție în modul stabilit de legislația muncii în vigoare prin ordin al șefului Organizației Medicale.

1.3. Un medic traumatolog-ortoped aparține categoriei specialiștilor și este subordonat [denumirilor posturilor subordonate în cazul dativ].

1.4. Medicul traumatolog ortoped se raportează direct la [denumirea funcției supervizorului imediat în cazul dativ] al Organizației Medicale.

1.5. În funcția de medic traumatolog-ortoped este numită o persoană cu studii superioare. învăţământul profesional la specialitatea „Medicina generală” sau „Pediatrie”, învățământ profesional postuniversitar (stagiu și (sau) rezidențiat) în specialitatea „Traumatologie și ortopedie”, certificat de specialitate în specialitatea „Traumatologie și ortopedie” fără cerințe de experiență în muncă.

1.6. Medicul traumatolog ortoped este responsabil pentru:

• efectuarea eficientă a muncii care i-au fost încredințate;
• respectarea cerințelor de performanță, disciplină a muncii și tehnologică;
• siguranța documentelor (informațiilor) aflate în custodia sa (care i-au devenit cunoscute) care conțin (constituie) secretul comercial al Organizației Medicale.

1.7. Un traumatolog ortoped trebuie să știe:

• Constituţie Federația Rusă;
• legile și alte acte juridice de reglementare ale Federației Ruse în domeniul asistenței medicale;
• fundamentele organizării asistenței medicale, asistenței medicale de urgență, specializate, inclusiv high-tech;
• fundamente teoretice, principii și metode ale examenului medical;
• fundamente organizatorice și economice ale activităților unui traumatolog-ortoped și ale lucrătorilor medicali în condițiile medicinei de asigurări bugetare;
• fundamentele igienei muncii, organizarea și economia asistenței medicale, etica medicală și deontologie;
• aspecte juridice ale practicii medicale;
• principii generale și metode de bază de diagnosticare clinică, instrumentală și de laborator a stării funcționale a organelor și sistemelor corpului uman;
• etiologie, patogeneză, simptome clinice, caracteristici clinice, principii de tratament complex al bolilor majore;
• reguli pentru acordarea asistenței medicale de urgență;
• bazele examinării invalidității temporare și examenului medical și social;
• metode moderne de prevenire, diagnostic, tratament și reabilitare;
• conținut și secțiuni de traumatologie și ortopedie ca disciplină clinică independentă;
• sarcinile, organizarea, structura, personalul si dotarea serviciului de traumatologie si ortopedie;
• reguli de prelucrare a documentației medicale;
• procedura de efectuare a examinării invalidității temporare și a examinării medicale și sociale;
• principii de planificare a activităților și raportare a serviciului de traumatologie și ortopedie;
• privind programul teritorial de garanții de stat pentru furnizarea de asistență medicală gratuită cetățenilor dintr-o entitate constitutivă a Federației Ruse;
• probleme de legătură între bolile sistemului musculo-scheletic și profesie;
• reguli de regim sanitar si epidemiologic;
• bazele legislației muncii;
• regulamentul intern al muncii;
• norme de protectie a muncii si de securitate la incendiu.

1.8. Un traumatolog-ortoped în activitatea sa este ghidat de:

• actele locale și documentele organizatorice și administrative ale Organizației Medicale;
• regulamentul intern al muncii;
• reguli de protectie si securitate a muncii, asigurand salubritatea industriala si apararea impotriva incendiilor;
• instrucțiuni, ordine, decizii și instrucțiuni de la supervizorul imediat;
• această fișă a postului.

1.9. În perioada de absență temporară a unui medic traumatolog-ortoped, atribuțiile acestuia sunt atribuite [denumirea funcției de adjunct].

2. Responsabilitățile postului

Un medic traumatolog-ortoped este necesar pentru a îndeplini următoarele funcții:

2.1. Efectuează o listă de lucrări și servicii pentru diagnosticarea bolii, evaluând starea pacientului și situația clinică în conformitate cu standardul de îngrijire medicală.

2.2. Efectuează o listă de lucrări și servicii pentru tratarea unei boli, afecțiuni, situații clinice în conformitate cu standardul de îngrijire medicală.

2.3. Oferă asistență consultativă medicilor specialiști din specialitatea lor.

2.4. Monitorizează corectitudinea procedurilor de diagnostic și terapeutice, funcționarea instrumentelor, aparatelor și echipamentelor, utilizarea rațională a reactivilor și a medicamentelor, respectarea regulilor de siguranță și de protecție a muncii de către personalul medical și medical junior.

2.5. Își planifică munca și îi analizează indicatorii de performanță.

2.6. Asigură executarea la timp și de înaltă calitate a documentației medicale și de altă natură în conformitate cu regulile stabilite.

2.7. Efectuează lucrări de educație sanitară.

2.8. Respectă regulile și principiile eticii și deontologiei medicale.

2.9. Participă la examinarea invalidității temporare și întocmește documentele necesare pentru examenul medical și social.

În cazul în care nevoie de afaceri Un traumatolog ortoped poate fi implicat în îndeplinirea îndatoririlor sale oficiale cu ore suplimentare, în modul prescris de prevederile legislației federale a muncii.

3. Drepturi

Un medic traumatolog-ortoped are dreptul:

3.1. Oferă instrucțiuni și sarcini angajaților și serviciilor din subordine cu privire la o serie de probleme incluse în responsabilitățile sale funcționale.

3.2. Monitorizează implementarea sarcinilor de producție, finalizarea la timp a comenzilor individuale și sarcinile de către serviciile subordonate.

3.3. Solicitați și primiți materialele și documentele necesare aferente activităților medicului traumatolog-ortoped, serviciilor și secțiilor subordonate.

3.4. Interacționează cu alte întreprinderi, organizații și instituții pe producție și alte probleme de competența unui chirurg traumatolog-ortoped.

3.5. Semnează și avizează documente care țin de competența ta.

3.6. Trimite propuneri privind numirea, transferul și eliberarea din funcție a angajaților departamentelor subordonate spre examinare de către șeful Organizației Medicale; propuneri de încurajare a acestora sau de a le impune sancțiuni.

3.7. Exercita alte drepturi stabilite Codul Muncii RF și alte acte legislative ale RF.

4. Evaluarea responsabilității și performanței

4.1. Un medic traumatolog-ortoped poartă responsabilitatea administrativă, disciplinară și materială (și în unele cazuri prevăzute de legislația Federației Ruse, penală) pentru:

4.1.1. Nerespectarea sau executarea necorespunzătoare a instrucțiunilor oficiale de la supervizorul imediat.

4.1.2. Neexecutarea sau îndeplinirea necorespunzătoare a funcțiilor și sarcinilor atribuite cuiva.

4.1.3. Utilizarea ilegală a puterilor oficiale acordate, precum și utilizarea acestora în scopuri personale.

4.1.4. Informații inexacte despre starea lucrării care i-au fost atribuite.

4.1.5. Eșecul de a lua măsuri pentru a suprima încălcările identificate ale reglementărilor de siguranță, siguranța la incendiu și alte reguli care reprezintă o amenințare pentru activitățile întreprinderii și ale angajaților săi.

4.1.6. Neasigurarea respectării disciplinei muncii.

4.2. Evaluarea muncii unui traumatolog-ortoped se efectuează:

4.2.1. De către supervizorul imediat - în mod regulat, în cursul îndeplinirii zilnice de către angajat a funcțiilor sale de muncă.

4.2.2. De către comisia de certificare a întreprinderii - periodic, dar cel puțin o dată la doi ani, pe baza rezultatelor documentate ale muncii pentru perioada de evaluare.

4.3. Principalul criteriu de evaluare a activității unui traumatolog-ortoped este calitatea, completitudinea și promptitudinea îndeplinirii sarcinilor prevăzute în aceste instrucțiuni.

5. Conditii de munca

5.1. Programul de lucru al unui medic traumatolog-ortoped se stabileste in conformitate cu reglementarile interne de munca stabilite in Organizatia Medicala.

6. Dreptul de semnătură

6.1. Pentru asigurarea activității sale, unui medic traumatolog-ortoped i se acordă prin prezenta fișă a postului documente organizatorice și administrative pe probleme de competență.

Am citit instrucțiunile ___________/___________/ „____” _______ 20__

Acest formular poate fi tipărit din editorul MS Word (în modul layout page), unde opțiunile de vizualizare și imprimare sunt setate automat. Pentru a accesa MS Word, faceți clic pe butonul.

Pentru o completare mai convenabilă, formularul în MS Word este prezentat într-un format revizuit.

br />

1. Dispoziții generale

1. DISPOZIȚII GENERALE

1.1. Un medic traumatolog-ortoped (denumit în continuare „Angajat”) este un specialist.

1.2. Prezenta fișă a postului definește responsabilitățile funcționale, drepturile, îndatoririle, responsabilitățile, condițiile de muncă, relațiile (legăturile poziționale) ale Salariatului, criteriile de evaluare a calităților sale de afaceri și a rezultatelor muncii atunci când desfășoară activități în specialitatea sa și direct la locul de muncă în „____________________” (denumit în continuare „Angajator”).

1.3. Un salariat este numit într-o funcție și concediat dintr-o funcție prin ordin al Angajatorului în modul stabilit de legislația muncii în vigoare.

1.4. Angajatul raportează direct la ____________________.

1.5. Angajatul trebuie să știe:

Constituția Federației Ruse; legile și alte acte juridice de reglementare ale Federației Ruse în domeniul asistenței medicale; fundamentele organizării asistenței medicale, asistenței medicale de urgență, specializate, inclusiv high-tech; fundamente teoretice, principii și metode ale examenului medical; fundamente organizatorice și economice ale activităților unui traumatolog-ortoped și ale lucrătorilor medicali în condițiile medicinei de asigurări bugetare; fundamentele igienei muncii, organizarea și economia asistenței medicale, etica medicală și deontologie; aspecte juridice ale practicii medicale; principii generale și metode de bază de diagnosticare clinică, instrumentală și de laborator a stării funcționale a organelor și sistemelor corpului uman; etiologie, patogeneză, simptome clinice, caracteristici clinice, principii de tratament complex al bolilor majore; reguli pentru acordarea asistenței medicale de urgență; bazele examinării invalidității temporare și examenului medical și social; metode moderne de prevenire, diagnostic, tratament și reabilitare; conținut și secțiuni de traumatologie și ortopedie ca disciplină clinică independentă; sarcinile, organizarea, structura, personalul si dotarea serviciului de traumatologie si ortopedie; reguli de prelucrare a documentației medicale; procedura de efectuare a examinării invalidității temporare și a examinării medicale și sociale; principii de planificare a activităților și raportare a serviciului de traumatologie și ortopedie; privind programul teritorial de garanții de stat pentru furnizarea de asistență medicală gratuită cetățenilor dintr-o entitate constitutivă a Federației Ruse; probleme de legătură între bolile sistemului musculo-scheletic și profesie; reguli de regim sanitar si epidemiologic; bazele legislației muncii; regulamentul intern al muncii; norme de protectie a muncii si de securitate la incendiu;

____________________.

1.6. Angajatul trebuie să îndeplinească cerințele de calificare pentru specialitatea „Traumatologie și Ortopedie”, stabilite prin Ordinul Ministerului Sănătății al Rusiei din 8 octombrie 2015 N 707n „Cu privire la aprobarea cerințelor de calificare pentru lucrătorii medicali și farmaceutici cu studii superioare în domeniul de formare „Sănătate și Științe Medicale”:

- Studii superioare - specialitatea într-una din specialitățile: „Medicina generală”, „Pediatrie”;

Pregătire pentru stagiu/ rezidențiat în specialitatea „Traumatologie și Ortopedie”;

- Pregătire avansată cel puțin o dată la 5 ani de-a lungul carierei.

2. Responsabilitățile postului

Lucrător:

2.1. Efectuează o listă de lucrări și servicii pentru diagnosticarea bolii, evaluând starea pacientului și situația clinică în conformitate cu standardul de îngrijire medicală.

2.2. Efectuează o listă de lucrări și servicii pentru tratarea unei boli, afecțiuni, situații clinice în conformitate cu standardul de îngrijire medicală.

2.3. Oferă asistență consultativă medicilor specialiști din specialitatea lor.

2.4. Monitorizează corectitudinea procedurilor de diagnostic și terapeutice, funcționarea instrumentelor, aparatelor și echipamentelor, utilizarea rațională a reactivilor și a medicamentelor, respectarea regulilor de siguranță și de protecție a muncii de către personalul medical și medical junior.

2.5. Își planifică munca și îi analizează indicatorii de performanță.

2.6. Asigură executarea la timp și de înaltă calitate a documentației medicale și de altă natură în conformitate cu regulile stabilite.

2.7. Efectuează lucrări de educație sanitară.

2.8. Respectă regulile și principiile eticii și deontologiei medicale.

2.9. Participă la examinarea invalidității temporare și întocmește documentele necesare pentru examenul medical și social.

3. Drepturile angajaților

Angajatul are dreptul la:

asigurarea acestuia cu munca prevazuta prin contractul de munca;

loc de muncă care respectă reglementările guvernamentale cerințele de reglementare protectia muncii si conditiile prevazute de contractul colectiv;

plata la timp si integrala salariileîn conformitate cu calificările dumneavoastră, complexitatea muncii, cantitatea și calitatea muncii prestate;

odihna asigurata prin stabilirea unui program normal de lucru, a programului redus de munca pentru anumite profesii si categorii de lucratori, asigurarea de zile libere saptamanale, concedii nelucratoare, concedii anuale platite;